Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Pardavimų vadovas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome patyrusio ir motyvuoto Pardavimų vadovo, kuris prisijungtų prie mūsų komandos ir padėtų plėtoti bei įgyvendinti efektyvias pardavimų strategijas. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo analizuoti rinkos tendencijas ir kurti veiksmingus planus, siekiant padidinti įmonės pajamas ir klientų pasitenkinimą.
Pardavimų vadovas bus atsakingas už pardavimų komandos valdymą, tikslų nustatymą ir jų įgyvendinimo priežiūrą. Jis taip pat glaudžiai bendradarbiaus su rinkodaros, produktų vystymo ir klientų aptarnavimo skyriais, siekdamas užtikrinti sklandų bendradarbiavimą ir sinergiją tarp padalinių. Svarbu, kad kandidatas turėtų patirties dirbant su B2B ir/ar B2C klientais, gebėtų kurti ilgalaikius santykius su klientais ir partneriais bei turėtų puikius derybinius įgūdžius.
Pagrindinės atsakomybės apima pardavimų strategijos kūrimą, rinkos analizę, komandos motyvavimą ir mokymą, pardavimų rezultatų stebėjimą bei ataskaitų rengimą vadovybei. Taip pat tikimasi, kad Pardavimų vadovas aktyviai dalyvaus naujų klientų paieškoje, dalyvaus verslo plėtros iniciatyvose ir prisidės prie įmonės augimo.
Sėkmingas kandidatas turėtų turėti aukštąjį išsilavinimą verslo vadybos, rinkodaros ar susijusioje srityje, ne mažiau kaip 5 metų patirtį pardavimų srityje, iš kurių bent 2 metai vadovaujamoje pozicijoje. Taip pat būtinas puikus lietuvių ir anglų kalbų mokėjimas, gebėjimas dirbti su CRM sistemomis ir analitinis mąstymas.
Jei esate orientuotas į rezultatą, gebate įkvėpti komandą ir norite prisidėti prie augančios įmonės sėkmės – kviečiame kandidatuoti!
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Kurti ir įgyvendinti pardavimų strategiją
- Vadovauti pardavimų komandai ir užtikrinti jos efektyvumą
- Analizuoti rinkos tendencijas ir konkurencinę aplinką
- Nustatyti pardavimų tikslus ir stebėti jų įgyvendinimą
- Rengti ataskaitas vadovybei apie pardavimų rezultatus
- Plėtoti santykius su esamais ir potencialiais klientais
- Bendradarbiauti su kitais skyriais siekiant bendrų tikslų
- Organizuoti mokymus ir motyvuoti komandą
- Dalyvauti verslo plėtros iniciatyvose
- Užtikrinti aukštą klientų pasitenkinimo lygį
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas verslo, rinkodaros ar susijusioje srityje
- Ne mažiau kaip 5 metų patirtis pardavimų srityje
- Bent 2 metų vadovavimo patirtis
- Puikūs bendravimo ir derybų įgūdžiai
- Gebėjimas analizuoti duomenis ir priimti sprendimus
- Patirtis dirbant su CRM sistemomis
- Orientacija į rezultatą ir gebėjimas dirbti spaudimo sąlygomis
- Puikios lietuvių ir anglų kalbų žinios
- Gebėjimas motyvuoti ir ugdyti komandą
- Strateginis mąstymas ir iniciatyvumas
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kiek metų turite patirties pardavimų srityje?
- Ar esate vadovavęs (-usi) pardavimų komandai? Jei taip, kiek žmonių?
- Kokias pardavimų strategijas esate įgyvendinęs (-usi)?
- Kaip vertinate savo derybinius įgūdžius?
- Kokias CRM sistemas esate naudojęs (-usi)?
- Kaip sprendžiate konfliktines situacijas su klientais?
- Kaip motyvuojate savo komandą?
- Kokie buvo jūsų didžiausi pasiekimai pardavimų srityje?
- Kaip sekasi dirbti su KPI ir tikslų siekimu?
- Kokias kalbas mokate ir kokiu lygiu?
